沃保领军人物黄志坚 一个行走的保险传奇-领军人物,行走,志坚,传奇,引言：他是从清华走出来的农村小子，最终却留在了家乡为其添砖加瓦;他温文尔雅，却硬是带领一个中小企业走过十几年的风吹雨打，走出了福建，走向了全国大地。这背后究竟有什么成功的秘诀?

沃保领军人物黄志坚 一个行走的保险传奇

介绍:他是一个从清华出来的农村男孩，但最终留在了家乡为其做贡献；他温文尔雅，却带领着一个中小企业走过了十几年的风雨，走出福建走向全国。这背后成功的秘诀是什么？

(图为诚创总经理黄志坚)

以诚待人，说服人

黄志坚是厦门诚创网络有限公司的总经理，生于1972年。经过非凡的努力，黄志坚被清华大学录取了。清华毕业后，他选择留在家乡福建，而不是去北上广。

2003年8月，厦门诚创网络有限公司成立。作为创始人之一和企业经营者，他始终坚信真诚感人的人应该是真诚的；要说服人，人相信，人回应。在他的领导和积极推动下，企业全体员工始终牢记以客为本的服务宗旨，坚持诚信经营的服务理念，立志打造一流的服务品牌。

2008年，厦门诚创网络正式推出沃宝。第三方保险服务平台。作为领导，他对所有员工说:一定要对客户诚实，不做虚假宣传，说的一定要做，做不到的不要说。正是这种务实认真的态度，让企业上升到一个新的高度。一般来说，中小企业规模小，速度快，一般三年是一个坎。中小企业的生命周期一般是三到六年，所以能活六年的企业很少。但是，在他的带领下，这个小企业似乎注入了新的活力，屡遭挫折却失败了，持续了很长时间，变得越来越强大，现在已经成为同行业最好的企业之一。

推己及人是最好的结局

据笔者了解，诚创网络在总经理黄志坚的带领下，形成了以诚信为核心的企业良好文化。新员工入职后，由企业出资安排新人参加良好文化培训。据笔者采访，很多参加过培训的员工表示，培训班是积极有益的，不仅帮助他们改变了一些不良习惯和错误观念，也让他们重新认识到了孝道和良好文化的重要性。

笔者还了解到，在黄志坚的组织下，诚创网络号召全体员工每天开展做好事、量力而为、微博分享的实践活动，比如捡地上的垃圾、早上给第一个路人灿烂的笑容、抽时间和家人聊天等。在过去的几年里，它已经成为公司文化的一部分。据笔者调查，只要参加过天天做好事的工人，地位就和以前比。此外，诚创网络定期组织地球之美等社区公益文化活动，帮助清理城市环境卫生，在企业内外都有很好的影响力。

事实上，作者认为，正是坚持诚信的经营理念和行善助人的企业文化使这家企业走得更远、更强:

2013年，Wobao.com成为中国保险圆桌会议(CMF)特约赞助商和指定行业合作媒体，获得两项大奖:中国网上保险服务最值得信赖品牌和中国网上保险服务最具影响力品牌；中国保险第一人蹇宏推荐了沃保。沈阳名师价值观代码。

(图为2013 cmf大会。左:叶云燕右:黄志坚)

2015年被授予高新技术企业荣誉，成为行业第一家互联网保险创新企业；Wobao.com第五次受邀参加中国保险圆桌会议(CMF)，这是国内保险最高级别的交流活动，得到了世界各地保险精英的高度认可。

2017年，厦门诚创网络有限公司被授予厦门科技小巨人企业称号。同年8月，公司成功改制，正式更名为厦门诚创网络有限公司..

成创网络自14年前成立以来，在黄志坚的领导下，先后获得高新技术企业、科技巨头、中国网络保险服务最值得信赖品牌和中国网络保险服务最具影响力品牌两个奖项。厦门诚创网络长期诚信经营，也获得了丰厚的回报，也从小企业成长为中型企业。

从清华毕业到带领一个企业逐渐成长，不仅仅是靠一份激情，更要靠面对挫折的毅力，面对困难的毅力，勤奋严谨的作风，以最好的情怀和包容收尾。中国保险业正处于高速发展的时代，迫切需要有诚信、简约、自省的发展理念，才能走得更远更好！

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