成长型企业如何更体面地生存和发展？-体面,成长型,生存,发展,企业,成长型企业选择办公场地是一件慎重之事，一方面要提升形象和办公环境，另一方面还需要考虑企业内部成本控制和财务风险控制，同时还要兼顾内外部商务社交及资源共享问题。这不仅仅是一个空间选择问题，更关乎成长型企业如何体面、高效、无后顾之忧地生存和发展。

成长型企业如何更体面地生存和发展？

成长型企业选择办公空间是慎重的。一方面，他们应该提升自己的形象和办公环境；另一方面，还应考虑内部成本控制和财务风险控制；与此同时，他们还应该考虑内部和外部企业的社会和资源共享问题。这不仅仅是空间选择的问题，更是成长型企业如何尊严、高效、无忧地生存和发展的问题。Distrii推出的3.0产品超级办公，让企业以100-200平米的空间价格，享受300平米的实际使用空间和3000平米的亲密商务社交圈，实现价格和功能的综合考量，帮助成长型企业在快速发展的同时减轻内部管理负担，落户品质更低、风险更低、企业幸福感更高的繁华商圈。

租赁物业耗材一站全包，节约企业固定成本

在上海，一个成长中的企业需要在固定成本上花多少钱才能维持一个30人的团队？我们以上海某5A办公楼传统办公室为例做了调查。按照300平米的办公面积，企业需要投入装修和办公家具购置费用460万，两年分配每月18700-25000左右；每月固定费用包括:房租54000元(6元/平/日)，物业管理费用约10500元(35元/平/月)，网络宽带、水电、保洁、维修、行政前台、办公耗材等基本耗材。(估计8000元)。总费用至少9万元/月，不包括电话视频通讯和远程协会系统采购。

同样的，30人的团队，Distrii超大容量的办公室，一个包就可以入驻，月租6万，水电网络耗材等全包水电费。企业还可以在办公空间享受各种共享设施和广告资源、公关、商务活动等附加增值服务，既省钱又省心。

合理配置办公空间，降低企业中间的财务风险

成长型企业租用传统办公室也会面临一定的财务风险。有一种情况，前期投入了大量的固定成本，中间业务下滑导致人员流失，导致利润下降，成本比例上升，甚至负担过重。在另一种情况下，企业的业务大幅增长，团队迅速扩大。但是固定设备有限，中途更换场地不方便。即使煞费苦心地换场地，也会带来高额违约金，浪费大量时间和精力。

Distrii对超级办公室有灵活的租赁周期，一个月就可以租到；在合同期内，可以随时申请扩建，企业可以根据业务和人员的增减情况合理分配办公空间。除了固定工作站，企业还可以为经常出差或不常出差的员工提供分布式移动工作站，一张卡连接全球30多个办公空间。

商业社区属性帮助企业构建企业文化当企业成长到一定阶段，开始面临企业文化建设的问题:内部团队建设和内部培训需要定期举行，以增加幸福感，提高员工的专业技能，但合适的平台和资源难以找到；即使资源充足，如果事件数量过于频繁，企业本身的精力也是有限的，最终是无法承受的。超级办公既保持了独立私密的办公空间，又兼顾了共享办公的社区属性。入驻企业住在500强企业旁边，共用相同的共用设施。公共区域轻松愉快的氛围更容易改善员工与企业的日常沟通；Space还会不定期举办各种培训、讲座、商圈交流，提高员工幸福感，帮助企业以外向的态度承接各种资源，为企业带来更多的合作和商机。

有了3.0 Super Office，为成长型企业设计的解决成长型企业各种问题的超级Office是什么？(1)地点为繁华商业区5A写字楼，环境舒适，交通便利。

(2)有独立空间，包括财务办公室、经理办公室、会议室等。室内装修风格明快不失商业风格，入口处设置品牌展示电视，增强投资者和合作伙伴的信任。

(3)多个设施共享所有办公空间，包括咖啡路演厅、移动会员区、超级前台、大型智能视频协作会议室等。

Distrii于2017年9月推出这款专为成长型企业设计的3.0产品超级办公，旨在解决成长型企业的后顾之忧，让企业更加专注于自身发展。到目前为止，办公室合作伙伴已经在全球2个国家和6个城市布置了30多个空间，为各种规模的企业提供更加灵活高效的办公方式。

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